新員工董磊、盛凱,培養(yǎng)人為張正勇;代軍、楊方的培養(yǎng)人為金春陽;錢剛富的培養(yǎng)人為黃宏江。培養(yǎng)人都表示,將根據(jù)新員工實(shí)際情況制定具體有效的培養(yǎng)目標(biāo),積極地幫助新員工解決生活與工作中的難題,使其盡快掌握理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用能力,早日的勝任自己的崗位。
新員工董磊、盛凱,培養(yǎng)人為張正勇;代軍、楊方的培養(yǎng)人為金春陽;錢剛富的培養(yǎng)人為黃宏江。培養(yǎng)人都表示,將根據(jù)新員工實(shí)際情況制定具體有效的培養(yǎng)目標(biāo),積極地幫助新員工解決生活與工作中的難題,使其盡快掌握理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用能力,早日的勝任自己的崗位。