自2010年9月28日公司發(fā)文要求各直屬項目部認(rèn)真宣貫公司《規(guī)章制度匯編》以來,我部高度重視,以會議學(xué)習(xí)、小組討論、業(yè)余學(xué)校學(xué)習(xí)等形式,多次組織各級管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)。此次,集中組織進(jìn)行答題活動也是在前幾次學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步鞏固項目部各級管理人員對公司規(guī)章制度內(nèi)容的學(xué)習(xí)成果。
自2010年9月28日公司發(fā)文要求各直屬項目部認(rèn)真宣貫公司《規(guī)章制度匯編》以來,我部高度重視,以會議學(xué)習(xí)、小組討論、業(yè)余學(xué)校學(xué)習(xí)等形式,多次組織各級管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)。此次,集中組織進(jìn)行答題活動也是在前幾次學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步鞏固項目部各級管理人員對公司規(guī)章制度內(nèi)容的學(xué)習(xí)成果。